社会

freeeのDiversityは、
多様なスモールビジネスを
支えるためにある

freeeが目指す「スモールビジネスを、世界の主役に。」が実現している世界は、前向きなチャレンジがし易く、多様なビジネスが次々に生まれていて、スモールビジネスを通じてみんなが最高の自己表現をできる世界です。

スモールビジネスの多様な価値観や生き方は、世の中に新しいイノベーションを生み出す起爆剤です。だれもが各々の個性を活かし、公平な環境でビジネスができ、人生が豊かにオモシロくなっていく世界をfreeeは作っていきたいと考えています。

freee自身がミッションを実現し、更に加速させる上でも、DEI（Diversity, Equity & Inclusion）はなくてはならない考え方です。

多様であること（Diversity）や公平であること(Equity)を前提に、お互いの違いを当たり前だと思えること（Inclusion）で、組織運営においても、誰もが自然体で安心して働ける環境を作ります。

freeeが組織としてDEIを大切にすることで、ミッション実現に近づくことは、ユーザーの誰もが自然体で働ける環境を作ることにつながると信じています。

スモールビジネスは多様性で溢れている。だから、freeeも多様でありたい。

「スモールビジネスを、世界の主役に。」を実現するため、freeeはDEIを推進しています。

人権に関する基本方針

freeeグループは、「スモールビジネスを、世界の主役に。」をミッションに掲げ、だれもが自由に自然体で経営できる環境の構築を目指しています。社会に貢献する企業として、人権基本方針に基づき、企業活動に関わる全てのステークホルダーの人権尊重について理解を深め、また、freeeグループが目指している世界観や、freeeグループが提供している体験を通じ、人権が尊重される社会の実現を目指します。